本科学习过人力资源管理的学生，在考研时可以选择与人力资源相关的专业，如人力资源管理、会计、企业管理等，同时也可考虑金融等经济类专业。
人力资源管理是人事管理的升级版，在经济学与人本思想的指导下，通过各种管理形式如招聘、甄选、培训、报酬等，对组织内外的人力资源进行有效运用，以满足组织的当前及未来发展需求，确保组织目标的实现和成员发展的最大化。
关于考研的注意事项：
1. 考生需随身携带身份证、或学生证以作身份验证。
2. 除在试卷上规定填写项目外，不得做任何其他标记，否则试卷作废。
3. 答题必须使用蓝色或黑色钢笔或圆珠笔，字迹需清晰工整，草稿纸上的答案无效。
4. 考试结束时间一到，考生必须立即停笔，将试题和试卷纸放回原信封内，经监考人员核查后离开考场，不得带走试题、试卷纸和草稿纸。
以上内容主要参考自百度百科的全国硕士研究生统一招生考试资料。
在研究生层次的企业管理专业中，研究方向广泛。根据跨考教育集团咨询中心的资料，主要的研究方向包括：
1. 企业发展与战略：包括现代企业生命周期理论、企业战略设计等。
2. 市场营销：涉及市场学的理论、市场研究方法和技术等。
3. 人力资源管理：如人力资源开发与管理的基本理念、企业战略与人力资源管理的关系等。
4. 财务管理：研究企业的融资策略、投资策略及资本结构优化等。
5. 国际经营管理：涵盖国际企业的一般管理、国际金融和投资等。
由于企业管理具有实践性强特点，拥有不同知识背景的学生在此领域很容易开展研究工作，并在毕业后具有更强的竞争力，这也是吸引跨专业报考的重要原因。
旅游管理与服务教育考研方向是专注于旅游管理和服务教育领域的研究生专业。随着旅游业的蓬勃发展，该专业方向的就业前景广阔。主要包括旅游管理方向和旅游服务教育方向，前者研究旅游企业的管理与运营，后者研究旅游服务的教育与培训。毕业生可在旅游企业、管理机构和教育机构等领域工作。
管理类研究生专业的主要方向包括工商管理（MBA）、管理科学、企业管理、技术管理、旅游管理、物流管理、人力资源管理、财务管理、市场营销以及供应链管理等。这些方向各自涵盖了不同的研究领域，为学生提供了广阔的就业前景和发展空间。